11月20日，2017年度新員工入職培訓(xùn)在第一會議室舉行，集團公司黨委副書記、紀(jì)委書記歐陽志華出席培訓(xùn)班并作動員講話，組織人事部副主任何用主持培訓(xùn)。本年度公司總部、各分子公司70余名新進員工參加為期一天的入職培訓(xùn)。
培訓(xùn)會現(xiàn)場
在動員講話中，歐陽志華向參訓(xùn)人員介紹了公司成立背景和職責(zé)，以及發(fā)展歷程、發(fā)展定位，并結(jié)合十九大精神闡述了公司發(fā)展理念、發(fā)展方向、發(fā)展規(guī)劃和機遇，分析了公司業(yè)務(wù)版塊現(xiàn)狀和目標(biāo)，同時，對新進人員提出了四點要求。一是要堅定信念，走好人生發(fā)展道路。在深刻領(lǐng)會和把握黨的十九大精神和習(xí)近平總書記在貴州代表團重要講話精神的實質(zhì)內(nèi)涵，全面學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神的基礎(chǔ)上，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，堅定正確的政治方向，規(guī)劃和樹立正確的人生觀，努力做開創(chuàng)新時代全省水利工作新局面的實踐者。二是要盡快轉(zhuǎn)變角色，適應(yīng)公司發(fā)展要求。從現(xiàn)在做起，從小事做起，認(rèn)認(rèn)真真做人，踏踏實實做事，找準(zhǔn)自我發(fā)展目標(biāo)，盡快適應(yīng)環(huán)境，盡快進入角色，盡快熟悉崗位，盡快提高素養(yǎng)，適應(yīng)公司發(fā)展。三是要加強學(xué)習(xí)，提升自身綜合素質(zhì)。提高學(xué)習(xí)自覺性，向書本學(xué)習(xí)，向老員工學(xué)習(xí)，在實踐中學(xué)習(xí)。重點學(xué)習(xí)水利專業(yè)知識和企業(yè)管理知識，學(xué)以致用,為公司可持續(xù)發(fā)展增加原動力。四是要廉潔自律，養(yǎng)成良好職業(yè)操守。牢固樹立“四個意識”，提高道德修養(yǎng)，切實增強廉潔自律的自覺性，建立和保持良好的職業(yè)操守，頭腦清醒、立場堅定，嚴(yán)于律己，謹(jǐn)言慎行，做一名讓大家信得過、靠得住的合格員工。
集團公司黨委副書記、紀(jì)委書記歐陽志華出席并作動員講話
培訓(xùn)班上，集團公司董事會辦公室、辦公室、黨群工作部、組織人事部、財務(wù)管理部、經(jīng)營管理部、工程管理部等部門負(fù)責(zé)人作為培訓(xùn)主講人，結(jié)合《集團公司員工手冊》，對公司概況，公司發(fā)展規(guī)劃及發(fā)展戰(zhàn)略，公司經(jīng)營管理和工程建設(shè)情況，財務(wù)和人事管理制度，企業(yè)文化建設(shè)，運行制度建設(shè)等方面做了詳細(xì)的介紹和講解。
培訓(xùn)課堂上，各位授課老師準(zhǔn)備充分，新員工聽得認(rèn)真，記得仔細(xì)，全神貫注，受益匪淺。通過本次培訓(xùn)，讓新員工們更加了解貴州水利建設(shè)面臨的形勢和任務(wù)，更加清楚集團公司承載的歷史使命和工作責(zé)任，更加明晰了自己在公司發(fā)展中的角色定位。參訓(xùn)的新員工表示，決心在省水投集團這個新的發(fā)展平臺上，自覺踐行“團結(jié)奮進、拼搏創(chuàng)新、苦干實干、后發(fā)趕超”的新時代貴州精神，自覺踐行“敬業(yè)、高效、敢擔(dān)當(dāng)，誠信、自律、講奉獻”的水投精神，踏實工作，奮力擔(dān)當(dāng)，不辜負(fù)時代賦予的歷史責(zé)任和集團公司的重托與期望，積極投身貴州水利建設(shè)“三大會戰(zhàn)”的主戰(zhàn)場，共同譜寫貴州水投集團改革發(fā)展輝煌燦爛的新篇章。
